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MW AG

MW AG | Executive Development wurde von Maya Weber im Jahr 2015 als Inhaber-geführte Aktiengesellschaft mit Sitz in Zürich gegründet.

Für Mensch  und Wirtschaft.

Maya Weber

Dipl. Psych. FH

Eidg. dipl. Bankfachfrau

Jahrgang 1971, Inhaberin und Geschäftsführerin, ist anerkannte Expertin in den Bereichen Assessments und Coachings auf Senior Management Level. Sie bringt langjährige berufliche Erfahrung in verschiedenen Rollen und Branchen mit.

  • Langjährige Entwicklung und Durchführung von individuellen Assessment und Development Centers für Executives
  • Breitgefächertes Spektrum an Einzelcoachings von Vorständen, Mitgliedern der Geschäftsleitung und anderen Führungspersönlichkeiten nationaler und internationaler Unternehmungen
  • Diverse fachspezifische Weiterbildungen; u.a. in existentiellem Coaching bei Alfried Längle, Wien
  • Verschiedene Positionen in der Beratungs- und Finanzindustrie

“Meine tägliche Arbeit mit Menschen verstehe ich als Berufung. Mit grosser Leidenschaft interessiere ich mich für den Menschen – und blicke hinter die Fassaden. Ich bin auf empathische und wohlwollende Weise klar, konfrontativ und fordernd. Im Wissen um die unbewussten Potentiale im Menschen hake ich dort nach, „wo es weh tut“, um das Optimum zu erreichen.

Privat geniesse ich vor allem gemeinsame Familienzeit mit meinem Mann und unseren beiden Kindern sowie den vertrauten Austausch mit lieben Menschen. Ehrliche, tiefe Begegnungen, leben und leben lassen, gemeinsam lachen, Perspektiven wechseln und voneinander lernen, sind für mich sehr wichtige Bestandteile für ein erfülltes Leben. 

„Der Mensch im Mittelpunkt“ ist einer meiner zentralen Leitgedanken – beruflich wie privat.”

Janine Rupp Renfer

Organisatorin mit eidg. Fachausweis

“Als Assistentin der MW AG freue ich mich sehr, Sie herzlich zu empfangen und während Ihres Besuches oder Ihres Assessments den Tag hindurch im Hintergrund zu begleiten. Es ist mein Anspruch, Ihnen die intensive Zeit bei uns in Zürich so angenehm wie möglich zu gestalten.”

"Maya Weber erkennt als Executive Coach zielsicher die Bereiche, in denen Organisationales oder eigene Glaubenssätze eine Person in ihrer Entfaltung einschränken. Sie spürt schlummerndes Potential auf und vermittelt griffige Werkzeuge, dieses zu erschliessen. Ein Ass in Hilfe zur Selbsthilfe!"
Ueli Studer
Head Group Functions Legal
UBS Business Solutions AG
„Sich die Zeit zu nehmen für diese Art von Assessment, ist sehr lohnend, da man die Person in verschiedenen Situationen selber kennenlernt. Nach jeder Übung wird diese gleich mit den Assessoren analysiert und besprochen. Durch diese eigene Wahrnehmung entwickelt sich rasch ein Gefühl für die Person, was die Entscheidungsfindung stark unterstützt.“
Daniel Dahinden
Head Innovation & Digital
"Ich habe Maya Weber in den letzten zehn Jahren als äusserst engagierten Profi, sowohl im Assessment als auch im Coaching, kennengelernt. Sie verfügt über die Fähigkeit, mit dem nötigen Pragmatismus und dem Gespür für das Wesentliche  sehr wertvolle Erkenntnisse zu liefern - für Auftraggeber wie auch Kandidaten."​
Oliver Itlisberger
Global Business Unit Manager
„Maya Weber’s Assessments und Coachings beeindrucken durch ihren Tiefgang und treffen die Anforderungen an moderne Führungskräfte in ihrem Kern. Indem sie selbst Werte wie Unternehmertum, Empathie oder Enthusiasmus uneingeschränkt lebt, schafft sie eine vertrauensvolle Plattform, schafft Brücken und erlaubt den Kandidaten/Coachees, sich zu öffnen. Ihre scharfe Beobachtungsgabe, die entwaffnende und wohlwollende Ehrlichkeit und Direktheit im Feedback bieten enormen Mehrwert - nicht nur für die Unternehmung, auch für das Leben!“​
Thomas Frick
Chief Operating Officer
„Fundierte Analyse meiner Persönlichkeits-Struktur als Ausgangslage. Danach rasch und klar auf den Punkt gekommen. An diesem konsequent gearbeitet. Mit viel Ausdauer, Energie und Herz. Man merkt, dass Maya Weber sehr viel an den Menschen liegt, Coaching für sie Passion und nicht nur Job ist. Maya Weber ist das Resultat sehr wichtig.“
Marc Werner
CEO, Galenica Group
"Seit vielen Jahren schätzen wir die professionelle und individuelle Zusammenarbeit mit Maya Weber. Durch ihre empathische, klare und motivierende Art mit Menschen umzugehen gelingt es ihr sowohl in Assessments als auch in Coachings die wesentlichen Themen aufzugreifen, punktgenau anzusetzen und handlungsorientiert zu unterstützen und umzusetzen. Sie entwickelt Persönlichkeiten mit charmanter Professionalität und gelangt mit feinfühliger Hartnäckigkeit zum Ziel."
Christian Poerschke
Leiter Departement Finanzen & Personal (CFO)
"Ein gehaltvolles Assessment, sorgfältig abgestimmt auf die besonderen Herausforderungen der angestrebten Funktion. Kluge Aufgabenstellungen und treffende Feedbacks. Auch persönlich eine sehr bereichernde Erfahrung."
Dieter Schwank
CEO AlpTransit Gotthard AG
„Maya Weber hat mich in meiner persönlichen Weiterentwicklung acht Monate begleitet. Sie hat mich auf eine höchst motivierende und empathische Art dazu gebracht, zu reflektieren und mich mit meinen Glaubenssätzen und meiner Identität kritisch auseinander zu setzen. Durch ihre scharfe Beobachtungsgabe, ihr grosses Herz und ihr wahres Interesse am Menschen hat mich Frau Weber sehr zielorientiert durch das Coaching geführt. Konkret habe ich einige Tipps und Werkzeuge mit auf den Weg bekommen, von denen ich ein Leben lang Gebrauch machen kann."
Cptn. Martin Brändli
Head of Pilot Training
"Maya Weber hat mich in meiner persönlichen Weiterentwicklung mit einem äusserst effektiven und zielgerichteten Coaching unterstützt. Das Feedback war sehr persönlich, zielgenau, und motivierend; eine inspirierende Erfahrung für mich."
Matthias Supper
Global Head Compliance
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Goethestrasse 12  (4. Etage)
CH-8001 Zürich

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Das Parkhaus Opéra liegt ca. 150 Meter entfernt, sollten Sie mit Ihrem Fahrzeug anreisen.

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